Mindent a vámtiszti szakmáról
A vámos objektíven népszerű, de nehéz szakma, komoly felelősségi terhekkel és gyakran sok rutin papírmunkával.... Ezért a szakma kiválasztásakor fontos mérlegelni az előnyöket és hátrányokat, és ami a legfontosabb, megérteni, hogy személyes tulajdonságaiban alkalmas-e egy ilyen munkára.
Sajátosságok
A vámtiszt ősi múltú szakma... Oroszországban a 9. század óta ezt a munkát funkcionálisan "mitnik" végezték (a "myto" szóból - kötelességek, gyűjtés). Az ilyen szakemberek iránti igény a központosított államok kialakulásával és a világkereskedelem élénkülésével kapcsolatban merült fel.
Napjainkban a vámos közalkalmazott, akinek a feladata a határon átszállított áruk, az áthaladók, a díjak és a vámok ellenőrzése. A szakma kezdeti szakasza a rendes ellenőri pozíció kialakítása (a megfelelő oktatás megszerzése után). Ezt követik a vezető felügyelői és parancsnoki beosztások.
A vámtiszt alapvető feladatai közé tartozik:
- Az állampolgárok és a rakomány ellenőrzése a vasútállomások és repülőterek kijelölt területein;
- megfelelő dokumentáció elkészítése, díjak és illetékek átvétele;
- csempészett, tiltott áruk felderítése;
- az elkobzott áruk nyilvántartása;
- a jogalkotási hatáskörbe tartozó bűncselekmények kivizsgálásának lefolytatása.
A fő beosztásokon kívül vannak kisegítő beosztások is - ellenőrzőponti alkalmazottak, útlevél-ellenőrző dolgozók, szűk profilú szakemberek és mások.
A szakma a komplex, rutintevékenységek kategóriájába tartozik. Néha unalmas, néha veszélyes.A vámos felelőssége is magas, hiszen ő az ország gazdasági biztonságának őre. A vámosok kötelességei és jogai meglehetősen szigorúak, hiszen ezt ennek a szakmának a lényege okozza.
Gyakran kutyavezetők dolgoznak ebben az iparágban, és arra szakosodtak, hogy megtalálják az országba behozatalra tiltott tárgyakat, gyógyszereket és egyéb káros anyagokat. A szakma nagyon alkalmas egy lány számára. Ma a vámipar a nők körülbelül 35%-át alkalmazza az apparátus teljes személyzetéből.
Ennek a munkának a különleges tényezői közé tartozik a munkavállalók körében tapasztalható magas fokú korrupció, ami megnövekedett követelményekhez vezet a jelöltekkel szemben.
Általában megengedett a munkavégzés:
- az Orosz Föderáció felnőtt állampolgárai (kettős állampolgárság kizárva);
- speciális képzést végzett vagy jogi végzettséggel rendelkező személyek;
- férfiak, akik a hadseregben szolgáltak;
- alkalmas és fizikailag egészséges emberek;
- büntetlen előéletű személyek.
Előnyök és hátrányok
A fő előnyök a hétköznapi alkalmazottak számára:
- a szakma tiszteletreméltósága és különleges küldetése;
- az olyan ellátások jelenléte, mint a katonaság, a nyugdíj-kiegészítések és a szociális juttatások;
- közszolgálati jogviszony a neki biztosított kiváltságokkal;
- a képzés nem különösebben nehéz, a bölcsész számára megvalósítható;
- egyszerű pozícióra és felsőfokú végzettség nélküli jelentkezési lehetőségek rendelkezésre állása (a körültekintés és a jövő megítélése érdekében);
- az elhelyezkedési problémák gyakorlati hiánya a fiatal szakemberek körében;
- a jogi egyetemet végzett vagy a katonai szolgálatot teljesítő munkavállalók jogosultak juttatásokra;
- a fizikai aktivitás és a szellemi munka optimális aránya;
- a fizetések állandó indexálása, ingyenes képzés is biztosított;
- a szolgálati idő felhalmozása egy speciális program keretében, amely közelebb hozza a nyugdíjas időszakot;
- különféle juttatások jelenléte, amelyek jelentős részét csak a rendvédelmi tisztviselők kapják;
- tanácsadóként dolgozni magán export/import cégeknél;
- meglehetősen szilárd fizetés, de magas pozíciókban;
- tisztességes összegű nyugdíj az emeléseknek és a szolgálati idő felgyorsult felhalmozódásának köszönhetően.
Hátrányok:
- alacsony kényelmi szint;
- érzelmi stressz és stressz;
- korrupciós kockázatok és a tevékenység morális problémái;
- alacsony fizetés;
- rutin papírmunka;
- rendkívül magas fokú felelősségvállalás;
- a törvénysértők nyomásának jelenléte.
Nagyjából - ez egy tényleges, nehéz bürokratikus munka. A kezdők gyakran nem képesek ellenállni az ilyen megerőltető tevékenység nyomásának és intenzitásának. A fennálló hiányosságok azonban nemcsak a karrierlehetőségeket, hanem a hasznot, bizonyos kiváltságokat és a szakma presztízsét is kompenzálják.
Munkaköri leírás
Felelősségek
A rendes vámtisztek küldetésének alapváltozata:
- a határon átszállított áruk vizsgálatánál a benyújtott okmányok szerinti ellenőrzését;
- a róluk készült dokumentumok megbízhatóságának és helyességének értékelése során;
- a kirendelt kifizetések, jövedéki adók, illetékek kiszámításában;
- a polgárok és poggyászuk ellenőrzése során a vasútállomásokon, repülőtereken, ellenőrző pontokon;
- az engedélyek nyilvántartása során az árukra vonatkozó információk nyilvántartásba vétele;
- a tárgyak illegális szállítása, a tiltott áruk elkobzása, elszámolása és utólagos selejtezése tényeinek feltárásában;
- a vámügyi osztály ritmikus munkájának megszervezésében és betartásában.
A testület magasabb szintű ellenőrei a tevékenységi irány sajátosságaitól függően szervezési szempontokkal foglalkoznak, rendezettebbé, ritmikusabbá teszik a munkát.
jogok
A vámtiszt jogait meghatározzák Művészet. 16 ФЗ №14 1977.07.21-től
A vámtisztnek a következő jogai vannak:
- beosztásának megfelelően megismerni a tevékenységének jogi oldalát szabályozó dokumentációt, a munkája színvonalának értékelési szempontjait, a hivatali munkakör betöltésére szánt szervezeti feltételeket;
- a feladatok ellátásához szükséges információkat, dokumentumokat megkapja;
- ennek érdekében keresse fel a vállalkozásokat, függetlenül azok tulajdonformájától;
- döntéseket hozni és fejlesztésükben részt venni;
- a szolgálatban előrelépés, a szolgálati idő és a szakmai színvonal figyelembevételével törvényes fizetésemelésben részesülni;
- megismerjék a személyi akta anyagait, csatolják hozzá magyarázó irataikat;
- kiegészítő szakképzésben részesüljön a szervezet fenntartására biztosított pénzeszközökből;
- követelje hatósági vizsgálatok lefolytatását a becsületes nevét és méltóságát hiteltelenítő információk cáfolata érdekében;
- részt venni a személyzeti értekezleten;
- az Orosz Föderáció vámtörvényében előírt esetekben fizikai befolyásolási intézkedések, speciális felszerelések és fegyverek alkalmazása.
Egy felelősség
A vámsajátosságok területén elkövetett jogsértések következményei közigazgatási, büntetőjogi, anyagi és fegyelmi intézkedések a vámjogszabályokkal összhangban. Az alkalmazottak kötelesek szigorúan tartsa be a megállapított rendben előírt szabályokat és kötelezettségeket. A munkavállaló feladatellátásának minőségéért a közvetlen felettese is felelősséggel tartozik, aki a szolgálati megbízást visszaigazolta.
Általában fegyelmi vétség esetén kerül sor fegyelmi eljárásra.
A jogsértések kifejezhetők mind a munkavállalók jogellenes cselekményeiben, mind a hivatali feladataik ellátása során tett tétlenségben.
Tudás és készségek
A munkavállaló köteles szigorúan ismerni és betartani az Orosz Föderáció törvényeit, az egyéb jogszabályi dokumentumokat, utasításokat, a tevékenységét szabályozó utasításokat, valamint a jogi és jogi árnyalatokat, a dokumentáció kezelésének szabályait, valamint kulturális, formális és üzleti stílust kell tanúsítania. a beszéd. Az áruforgalom sorrendjére vonatkozó közgazdasági ismeretek is relevánsak.
A sikeres szakmai tevékenységet biztosító szakmai ismeretek megléte kötelező.
Személyes tulajdonságok
A vámtiszteknek magas fokú hazafiassággal kell kitűnniük, becsületesnek és elvszerűnek kell lenniük, valamint rendelkezniük kell:
- megfigyelés;
- fejlett intuíció;
- figyelmesség, pontosság, pontosság;
- stresszállóság, jó reakció;
- felelősség és szorgalom;
- diplomácia;
- az a képesség, hogy analitikusan dolgozzon nagy információs tömbökkel;
- megértés;
- kommunikatív képesség;
- konfliktushelyzetek megoldásának képessége;
- pszichológiai készségek (különösen a gyanús személyek azonosításához).
Oktatás
Vámellenőrré válni szakirányú végzettség nélkül is megengedhető, de a karrierkérdések sikeres megoldásához egyértelműen szükséges. Jobb, ha eredményesen sajátítod el a szakot, ha a 11. évfolyam után belépsz egy egyetemre. A legrangosabb és legtekintélyesebb releváns végzettség az alábbi oktatási intézményekben szerezhető:
- az Orosz Vámakadémián;
- a Nemzetgazdasági és Államigazgatási Akadémián;
- az Orosz Közgazdaságtudományi Egyetemen. Plehanov;
- a Koroljovi Műszaki Egyetemen;
- a Moszkvai Egyetemen. Witte;
- a Nyizsnyij Novgorodi Állami Egyetemen. N. I. Lobacsevszkij;
- az Orosz Föderáció elnöke mellett működő Orosz Nemzetgazdasági és Közigazgatási Akadémia Északnyugati Menedzsment Intézetében.
A felsorolt egyetemeken egy-egy tantárgyból az átmenő átlagpontszám eléri a 85,5 pont feletti szintet - ezekre nem egészen egyszerű beiratkozni. Erős versenykörnyezetben kell vizsgáznia. Tipikus tanulmányi idők - 4 év (bachelor fokozat) és 6 év (mesterképzés).Ezek az oktatási intézmények haladó szintű kurzusokat adnak a vámokmányok, előírások és törvények elkészítésének szabályairól és árnyalatairól. És ami fontos, jelentős mennyiségű időt fordítanak az idegen nyelvű órákra, ezért a képzés intenzív és nehéz.
Hazánkban is vannak főiskolák, ahová a 9. évfolyam után lehet bekerülni, elsajátítani a vámügyi munka elméleti ismereteit. Ezek közül a főiskolák közül sok egyetemekhez kapcsolódik.
Rangsorok és epaulettek
Pozíció - a hivatalos dokumentációban tükröződő, a vámhatóságban legalizált szervezeti felépítés. Gyakorlati megvalósításra kapják a dolgozók, meghatározva funkcionalitásukat, jogaikat és felelősségi szintjét, tájékoztatva őket a kompetencia mértékéről a teljes rendszeren belül.
A vámügyi besorolást mind az újonnan érkezett személyek, mind a speciális munkatapasztalattal rendelkező alkalmazottak kapják. Az általános ranglistán, kategorikus felosztás nélkül, a rangok a szervezetben vannak kijelölve:
- zászlósok - rendes és rangidős;
- hadnagyok - egyszerű, junior és idősebb;
- kapitány;
- Jelentősebb;
- alezredes;
- ezredes;
- tábornokok - őrnagy, hadnagy és ezredes;
- államtanácsos.
A részletesebb tájékoztatást és megbízásuk sajátosságait az Art. (1) bekezdése szabályozza. 5 ФЗ №114.
2. pontja alapján kerül kialakításra az álláshelyek rendszere. 5. cikkében meghatározott szövetségi törvény. A hierarchia elve szerint épül fel, és növekvő sorrendben 4 kompozícióra oszlik:
- fiatalabb;
- középvezetés;
- magasabb rangú parancsnok;
- felsővezetés.
Az első 3 kategória munkaköri beosztását és sajátosságait az ország Állami Vámbizottságának elnöke hagyja jóvá. A 4. összetétel megalakulását az Orosz Föderáció elnökének jogai határozzák meg.
Munkavégzés helye
Az állami vámszolgálat szerkezetileg meglehetősen elágazó rendszer. A diploma megszerzése után az állampolgár dolgozhat vámhivatalokon (repülőtéren, pályaudvarokon), a Központi Jövedéki Vámhivatalon, az Exportellenőrzési Osztályon, a vámvizsgálatok és lekérdezések rendszerében. Sokan magán export/import cégeknél dolgoznak tanácsadóként. Az angol nyelvet ösztönzik, és az írástudó orosz nyelv ismerete még inkább.
Mennyit kapnak Oroszországban?
Megállapítható, hogy annak ellenére, hogy ez a szakma az állam számára fontos, az átlagos szakemberek nem kapnak fontosságuk és felelősségük mértékének megfelelő tisztességes fizetést. A legalacsonyabb fizetés 17 000 rubeltől van. A legnagyobb - a szolgálati időtől, egy adott helyszíntől és a munkavégzés helyétől függ.
A vámügyi osztályok vezetői 50 000 rubelre számíthatnak. A távoli, különösen az északi régiókban a parancsnokok legfeljebb 200 000 rubelt kapnak. A fizetések a fizetés nagyságából alakulnak ki. Az átlagos fizetés az országban 25 000 rubel.