A fotós asszisztensi munka jellemzői

Ma a fotós munkája az egyik legrangosabbnak számít. Ha te is szeretnéd kipróbálni magad ebben a szerepkörben, de nincs elég tapasztalatod és képességed, akkor fotós asszisztenseként (vagy asszisztenseként) kezdheti meg szakmai pályafutását... Tisztában kell lennie egy ilyen munka sajátosságaival, valamint azzal, hogyan juthat el a kívánt pozícióhoz.

A fotós asszisztens az a személy, aki a fotós utasításait végrehajtja, valamint különféle előkészítő tevékenységeket végez. Általában minden ilyen pozíciót betöltő ember több kategóriába sorolható.

1. Először is ki kell emelni az ilyeneket asszisztensek, akik önálló szakemberekazonban meghívták őket asszisztensnek egy adott projekthez vagy egyéni forgatáshoz. Tekintettel arra, hogy egy ilyen szakember kellő tapasztalattal és szakmai felkészültséggel rendelkezik, kifejtheti szakmai véleményét. Ráadásul nem kell megtanítani neki a szakmai tevékenység alapjait.
2. Az asszisztensek második kategóriája azok olyan emberek, akik független fotósok akarnak lenni, és ideiglenesen asszisztensi pozíciót töltenek be... Fő céljuk a tapasztalatszerzés, a szakmai készségek és képességek elsajátítása, valamint a szükséges elméleti tudásbázis megteremtése, hasznos kapcsolatok megszerzése.
3. Többek között olyan asszisztensek, akik szívesen segítik a munkát. Nem törekednek arra, hogy független szakemberekké váljanak.Az ilyen asszisztenseket gyakran többre értékelik, mint másokat, mivel elhatározták, hogy hosszú ideig dolgoznak egy fotóssal. Ennek megfelelően értik stílusát, és jól ismerik követelményeit.

Ahhoz, hogy egy személy hatékonyan tudja ellátni asszisztensi feladatait, először is rendelkeznie kell bizonyos személyes jellemzőkkel. Közülük általában megkülönböztetik:

• pontosság;
• felelősség;
• figyelmesség;
• szorgalom;
• kreativitás;
• társaságkedvelő.

Szinte minden megfelelő törekvéssel rendelkező személy lehet fotós asszisztens. Ha a követelményekről beszélünk, azok minden egyes fotóstól, vágyaitól és preferenciáitól függenek. Először is csak olyan ember, aki betöltötte a 18. életévét (szakértők sokkal ritkábban veszik figyelembe a fiatalabb jelentkezőket). Az is fontos, hogy a pályázó rendelkezett legalább minimális iskolai végzettséggel, rendelkezett iskolai bizonyítvánnyal.

A helyzet az, hogy a szakember munkája az emberekkel való kommunikációhoz kapcsolódik, amelyet különféle stresszek kísérnek. Fotós asszisztens képesnek kell lennie elsimítani a konfliktust, és nem kell reagálnia a provokációkra.

A fotós asszisztens feladatai nagyon eltérőek lehetnek. Minden attól függ, hogy egy adott szakembernek milyen kiegészítő funkciókat kell ellátnia. Fontolja meg a lehetséges feladatokat, amelyek a fotósasszisztens munkaköri leírásában szerepelhetnek:

• segítségnyújtás kiegészítő berendezések, például reflektorok, vakuk telepítésében és üzemeltetésében;
• segítség a felszerelés szállításában (mivel a professzionális fotósok nagy mennyiségű felszereléssel rendelkeznek, az asszisztensnek személyes szállításra lehet szüksége);
• a berendezés működésének felügyelete (bizonyosodnia kell arról, hogy szükség esetén minden kamera be van kapcsolva, minden beállítás rendben van, hogy az akkumulátor fel legyen töltve);
• munkavégzés expozíciómérővel;
• világítás felszerelése és beállítása;
• különböző objektívekkel dolgozni;
• segítség a próbafelvételek elkészítésében (például az asszisztens gyakran a modell tervezett helyén áll, hogy a fotós próbafelvételt készíthessen);
• kommunikáció az ügyfelekkel és ügyfelekkel;
• dokumentumokkal való munka (például nyilvántartások vezetése, beszámolók készítése, segítségnyújtás a számviteli nyilvántartások vezetésében);
• segítségnyújtás a filmezési folyamatban (például további kiegészítők biztosítása, a modell testtartásának beállítása);
• díszletek felszerelése.

Így például azt az utasítást kaphatja, hogy megtalálni a megfelelő oldalt, tárgyalni egy adott helyszín vezetőségével, tárgyalni az ügyfelekkel, fotós naptárt vezetni... A munka nagy része a képfeldolgozásban segíthet.

Így a fotós asszisztens fontos figura a forgatáson. A nagyszabású projektek megvalósítása során egy profi fotós nem nélkülözheti asszisztensét. Kívül, kívánság szerint az asszisztens fejlődhet és fejlődhet, hogy végül független szakemberré váljon.

Mielőtt hivatalosan jelentkezne egy fotós asszisztens állásra, nagyon fontos előre és részletesen megbeszélni mindazon feladatokat, amelyek funkcionális felelősségi körébe tartoznak. Ezenkívül beszéljen arról, hogy ha további feladatok merülnek fel, akkor a fizetése nő. Így megvédheti magát mindenféle negatív helyzettől és a munkáltatóval való konfliktustól.

Ha fotós asszisztens szeretne lenni, de nincs megfelelő munkatapasztalata, akkor győzze meg a potenciális munkáltatót, hogy nagy vágya van a szakma elsajátítására, aktív és proaktív ember. Először is szüksége van létrehozza személyes portfólióját. Ez azt jelenti, hogy a potenciális munkáltatónak példákat kell adnia szerzői joggal védett fényképeire. Kívánatos, hogy a fotók fényképezőgéppel készültek, de ha ez nem elérhető, akkor a telefonnal készült jó minőségű fotók is megteszik.

Nyomtassa ki legjobb felvételeit, vagy készítsen fotókönyvet. Ugyanakkor kérésére univerzális portfóliót készíthet különféle típusú fényképekkel (például esküvői fotók, portréfotók, természetfotók), külön kategóriákba csoportosítva. Alternatív megoldásként készíthet egy rendkívül speciális fényképsorozatot (például csak ételekről készült fényképeket).

A portfólió mellett érdemes összeállítani és szakmai önéletrajz. Ennek a dokumentumnak nemcsak szakmai készségeiről és képességeiről, hanem személyes jellemzőiről is tájékoztatnia kell a fotóst. Ezenkívül az önéletrajznak tartalmaznia kell személyes adatokat (életkor, családi állapot). Igény szerint kísérőlevelet is írhat.

Ha végre úgy döntött, hogy összekapcsolja életét egy fotós asszisztens pozícióval, akkor találnia kell néhány embert, akivel együtt szeretne dolgozni. Közel kell állnia a fotós szerzőjének stílusához, és kedvelnie kell azt a területet is, ahol dolgozik. Ebben az esetben nem szükséges azonnal jelentkezni az asszisztense pozíciójára - kezdetben egyszerűen üzleti ismeretséget köthet vele.

Ez a megközelítés megkülönbözteti Önt a többi jelentkezőtől.